O veredito de KatEscolha uma função para o conjunto, proteja seis candidatos com bons atributos iniciais e revise cada um no nível 10. Continue ao 15 apenas quando o novo atributo ajudar essa função e o conjunto completo ainda fizer sentido.

Dê uma função ao conjunto

Atributos podem ser universais ou condicionais: ataque, defesa, reforço, em rally ou contra monstros. Um número condicional maior não faz nada fora da condição. Escreva a função antes de comparar percentuais. Para a maioria das contas maduras, um conjunto concluído para uma marcha frequente vale mais que vários meios conjuntos caros.

Complete o conjunto antes de buscar perfeição

Evony confirma oficialmente que Brasões fortalecem tipos específicos de tropa e recebem um atributo aleatório nos níveis 10 e 15. Guias especializadas registram dois conjuntos por tipo e bônus com 2, 4 e 6 peças iguais. Confira a tela Atributos do conjunto, pois a página oficial não lista todos os valores atuais.

Trate o nível 10 como ponto de controle

Duas tabelas especializadas independentes listam 11,900 de experiência acumulada até o nível 10. Um teste de seis peças requer 71,400. Levar as mesmas seis do nível 10 ao 15 requer mais 138,000. A segunda decisão custa quase o dobro da primeira, ótima hora para ser menos romântico com atributos aleatórios.

Um candidato nível 10 = 11,900 XP
Seis candidatos nível 10 = 6 × 11,900 = 71,400 XP
Seis melhorias do nível 10 ao 15 = 6 × 23,000 = 138,000 XP

O quarto atributo ainda é aleatório. Evony preservou o suspense com custo considerável.

Revise o terceiro atributo antes de pagar pelo quarto

  1. Continuar: o novo atributo ajuda a função declarada ou é universal e útil, e a peça mantém a contagem necessária.
  2. Pausar: o par base é forte, mas o novo atributo serve outra função. Mantenha bloqueado para uma predefinição futura; o conjunto de hoje não financia a ideia de amanhã.
  3. Reciclar com cuidado: o atributo é irrelevante e já existe substituto com bom par base. Confirme o valor de transferência antes de consumir.

Orce a entrevista reprovada

Um guia especializado atual informa que um Brasão nível 10 custa 11,900 XP e devolve 9,620 XP quando consumido. Nessa tabela, o substituto precisa de mais 2,280 XP. É observação especializada, não garantia oficial; leia o valor exibido antes de confirmar.

Lacuna do substituto = 11,900 − valor de transferência exibido

Exemplo: após reservar 71,400 XP para os seis candidatos iniciais, você guarda 12,600 XP para falhas no nível 10. Se cada peça rejeitada exibir 9,620 XP de transferência, cada ciclo custa mais 2,280 XP. A reserva permite 5 ciclos, usa 11,400 XP e deixa 1,200 XP. Também exige cinco candidatos adequados de nível 1. O orçamento não promete cinco bons resultados; o acaso recusou essa responsabilidade.

Bloqueie primeiro, melhore depois

Bloqueie todo par base plausível antes da seleção automática. Salve predefinições só depois de conferir seis peças, bônus ativos e condição pretendida. Um belo atributo de ataque numa predefinição defensiva não é flexível. Está apenas visitando.

Use três regras de parada

  1. Não leve candidato além do nível 10 antes de comparar o terceiro atributo com a função escrita.
  2. Não quebre bônus útil de 6 peças por uma peça atraente de outro conjunto até o ganho visível superar o bônus perdido e relatórios comparáveis apoiarem a mudança.
  3. Não gaste materiais de nível 15, 20 ou cultivo em candidato temporário. O quarto atributo aleatório e substituições custam menos quando a parada anterior foi honesta.

Fontes: Lançamento oficial dos Brasões e regras aleatórias; Tabela de XP e transferência de One Chilled Gamer; Conjuntos, atributos e XP da Theria; Guia de jogador sobre conjuntos e transferência; Testes recentes e discussão de troca nível 10.

Evidência revisada em 2026-10-02. Fontes oficiais confirmam bônus por tropa, consumo e atributos aleatórios nos níveis 10 e 15. Limites de conjunto, XP, perda na transferência e escolha de função vêm de guias independentes e testes de jogadores. Verifique as telas atuais antes de consumir um Brasão.

Deixe o nível 10 revelar o candidato. Depois decida. Experiência perdida é um registro, não política de promoção.